El Sindicato de Trabajadores de las Salinas de Manaure, Sintrasales, denunció que son objeto de persecución laboral por parte del gerente de la empresa Salinas de Manaure, Daniel Robles Smith y su equipo administrativo.
En un comunicado a la opinión pública, los trabajadores recordaron que el 21 de octubre de 2021, la sociedad Sama Ltda y los entonces trabajadores de la compañía Big Group suscribieron un acuerdo de voluntades que conllevó al levantamiento de la extendida huelga en las salinas y reiniciaron las actividades de producción de sal en Manaure.
Expresan que desde el inicio de este 2022, los trabajadores afiliados a Sintrasales y cobijados por el Acuerdo del 21 de octubre de 2021, han sido víctimas de persecución laboral.
En el documento, informan que desde el mes de febrero de 2022 se abrió proceso disciplinario para la terminación de contrato a más de 10 trabajadores sindicalizados, por presunta participación política; sin embargo, dicho proceso no prosperó porque se demostró que, para la época –mes de febrero–, no se estaba realizando campaña ni era fecha de calendario electoral.
Además, que en el mes de junio de 2022, se suspendió de manera autoritaria a los señores José Damián Ducand Amaya, Libardo Rosado Rojas y Emma Uriana, sin respetarles el debido proceso, establecido en el reglamento interno y sin respetar los lineamientos dispuestos por la Corte Constitucional en la sentencia C-593 de 2014.
En ese sentido, el 14 de junio de 2022 fue suspendido el señor Gilbert Freyle Rosado, presuntamente por ausentarse del sitio de trabajo, pese a que había convenido una compensación por horas de trabajos previamente ejecutadas por dicho trabajador. Tal compensación de horas fue acordada con su jefe inmediato de área y autorizado por el gerente operativo, Álex Eloy Martínez Pinedo, quien declaró a favor del señor Freyle y ratificó aquel acuerdo compensatorio de horas extras.
También indican que el trabajador Robinson Ramos Julio fue suspendido de sus labores los días 23, 24 y 25 de junio del año corriente, pese a que ostenta la calidad de presidente de Sintrasales y, por tanto, goza de fuero sindical (actuación arbitraria, ilegal y abiertamente inconstitucional del gerente), quien fue llamado a descargos por supuestos incumplimientos de su horario laboral (inferiores a 10 minutos), presuntos incumplimientos que, entre otras cosas, estaban autorizados por el mayor jerárquico asistente del área de talleres de mantenimiento mecánico, ingeniero Ángelo Bermúdez Tapia.
El 22 de junio de 2022 se notificó la cancelación del contrato laboral a nuestro compañero Samuel Jacobo “Chicho” Torres Tovar, cobijado con fuero sindical circunstancial por haber sido miembro de la Junta Directiva hasta el mes de febrero de 2022. Dicho trabajador, además, sufrió un accidente de trabajo el 7 de mayo 2022, el cual la empresa no reportó conforme a lo establecido en la ley. Esto presentó, como es de esperar, dificultades en la atención médica laboral.
Advierten que la empresa no está brindando la debida protección y bienestar a sus trabajadores, como lo establece la ley, exponiéndose así a la imposición de multas.
Manifiestan que los pagos de las acreencias laborales que establece el Acuerdo del 21 de octubre de 2021 nunca se han realizado en debida forma, ni en el valor del abono, ni el pago total acordado. “Lo que pretende el gerente es debilitarnos económicamente para luego ofrecer dádivas como es su acostumbrado estilo”.
En el escrito, el sindicato invitó al gerente de la empresa Sama, explicar las razones del despido de Samuel Jacobo Torres Tovar, así dar cuentas públicas de las ventas de sal, cuyos montos no se ven reflejados en inversiones de mínima prioridad para la operación.
Además, señalan que Sama Ltda es una sociedad de economía mixta del orden municipal, por tanto, no pierde su naturaleza jurídica pública aun cuando el régimen jurídico aplicable a los trabajadores sea de derecho privado.
Por el momento, el gerente de la empresa Sama, Daniel Robles Smith, no se ha reunido con los trabajadores afiliados a Sintrasales, quienes han solicitado la intervención del Ministerio de Trabajo, y de la Procuraduría General.
Se conoció también que los trabajadores siguen cumpliendo con su jornada laboral, esperando concertar un encuentro con el gerente de la empresa Sama, Daniel Robles Smith.
